Johan werkt elke avond en ook in het weekend. Perfectie lijkt zijn valkuil. Hij heeft wel eens explosieve buien en komt soms onredelijk uit de hoek. Dat weten zijn collega’s maar al te goed. En ook het thuisfront, zijn vrouw en zoontje, lijdt daar onder. Alleen zie ik daar niets van als hij de trainingszaal […]
Bekijk deze video om met je zelfbeeld aan de slag te gaan:
“Oh, I’m just fine.” When we ask how one is doing, this is often the cliché answer. However, most times it is a facade. Feelings of frustration exist but they are not openly addressed or even actively suppressed. Having been active in corporate environments for almost 20 years in the role as trainer intervening in […]
“Hoe gaat het?” “Goed hoor, druk” We zeggen het zo vaak zonder er bij na te denken, maar telkens bevestigen we de associatie tussen ‘druk’ en ‘goed’. Druk zijn is een statussymbool geworden. Wie niet druk is doet niet mee. Niet dat druk zijn slecht is. Het zijn vooral hoe we de dingen aanpakken dat […]
Ik gok dat 75% van de werkenden regelmatig stress ervaart, niet leidend tot ziekte maar wel zeker tot ineffectiviteit. 1 miljoen Nederlanders hebben zelfs last van burn-out klachten. Jaarlijks worden zo’n 7.500.000 verzuimdagen opgenomen door werkstress. Mijn definitie van stress is wanneer behoeften onvoldoende vervuld worden en contraproductief gedrag optreedt. Belemmerend voor output en werkplezier. […]
More than a decade ago I worked for a boss for the last time. I was young, ambitious and eager to prove myself. My drive for growth and entrepreneurship however, was stuck in a corporate story. My colleagues told me: “Here you will find the best opportunities, that you will not find outside as a self-employed […]
6 juli 1988, 22:00. Een grote explosie. Een probleem met de module voor gascompressie op olieplatform Piper Alpha veroorzaakt één van de grootste rampen op een offshore olieplatform ooit. Wanneer één van de medewerkers gevangen raakt tussen de rand van het platform en het vuur, kiest hij ervoor om 30 meter naar beneden in de […]
Heb je andere mensen na het krijgen van feedback wel eens horen zeggen: “Ja, maar zo ben ik nou eenmaal” of juist“Daar ga ik echt iets aan doen”? Twee verschillende mindsets met een belangrijk effect op groei. Als jij hoger scoort op de fixed mindset geloof je dat je talenten, vaardigheden en intelligentie vaststaan en wanneer je een growth mindset hebt, […]
Toptennister ziet het niet meer zitten. Haar lijf kan niet meer. Wil opgeven. Haar coach laat haar in een minuut anders kijken. Wil je ook ervaren wat coaching kan betekenen? Kom dan maandag 17 juni ‘s-middags naar gastcollege aan de VU Amsterdam, verzorgd door Roeland Bemelmans. Kosten 5,-€. Interesse? Mail naar info@leadingmomentum.nl voor aanmelding en of […]
